Wie weiter, wenn ………
Vor allem Familienunternehmungen sind von dieser Frage betroffen. Die Familienmitglieder der Eigentümer sind nicht immer bereit oder in der Lage die Firma zu übernehmen, zu kaufen und erfolgreich weiter zu führen. Die Antwort auf die Frage „wie weiter“ muss rechtzeitig einen hohen Stellenwert geniessen, denn es geht um mehr als nur eine neue Führung.

Eine Lösung innerhalb der Inhaberfamilie ist sicher ideal. Es kann aber auch sein, dass Kadermitarbeiter oder eine Mischform aus beiden geeigneter wären. Wer weiss? Vielleicht ist ein Verkauf an einen Mitbewerber DIE Lösung für die Zukunft? Oder je nach dem bietet sich eine Einstellung der Aktivitäten an.

Der Blick von „Aussen“ beinhaltet Potenzial für neue Sichtweisen und ermöglicht fordernde und gewinnbringende Gespräche. Es geht bei der Nachfolgereglung um neue Wege und um die weitere Existenz der Unternehmung. Punkt.